南昌新闻网1月16日，全市人力资源和社会保障工作会议在市人氏大厦召开。会议总结了过去一年的工作，并部署了2020年的任务。据了解，2019年，我市人民社会保障局将实施“九大工程”，建设“五型人民社会保障”。全力确保稳定增长，推进改革，调整结构，造福民生，防范风险。在往年工作的基础上，将继续保持各项工作持续深入推进的良好势头。全市就业形势稳定，新增就业岗位75400个，收回农民工工资843.6万元。

全年城镇新增就业人数7.54万人

今年确保了全市就业形势的总体稳定。全年城镇新增就业岗位75，400个，完成全年目标任务106.7%。城镇登记失业率为2.34%，低于省级平均水平。全年组织了116次招聘会，提供了73 000个工作岗位，帮助8 600人找到工作。2181.8万元一次性就业补贴发放给21800名困难大学生。全市共转移44700名新农村劳动力，零就业家庭就业率100%，实现了“动态零清算”。

发放各类岗位稳定补贴1.64亿元，社会保障补贴2333.8万元。7855.41万元返还企业稳定岗位，惠及26.18万名员工，居全省第一位和全国省会城市之首。积极推进职业技能提升，开展技能提升培训16900人次，培训补贴总额2793.5万元，补贴居全省首位。全年发放创业担保贷款12.45亿元，带动就业2.3万人次。

打造24小时“不打烊”社保服务

在社会保障方面，通过深化社会保障经办服务改革，我市推进了“统一管理、分开管理”的改革，创建了24小时“不封闭”的社会保障服务，加快了企业年金制度的实施。城镇职工基本养老保险211.83万人，城镇企业职工基本养老保险197.14万人，机关事业单位养老保险14.69万人，城乡居民社会养老保险143.2万人，失业保险64.44万人，工伤保险129.8万人，各类保险参保人数完成年度目标

全年企业职工基本养老金167.97亿元，同比增长10.3%。做好企事业单位退休人员养老金调整工作，全市退休人员59.7万人受益。实施分阶段降低社会保险费率政策，企业社会保险负担减轻27.8亿元。

为农民工追回工资834.36万元

实施更加积极、开放、务实的人才政策，继续规范事业单位人事和薪酬管理，推进专业技术人员职称制度改革。我们加强了人才引进和培养，完成了“甘彩归昌、袁梦故里”项目验收。共引进1997名人才。全市拥有43个市级技能大师工作室、32个市级高技能人才培养示范基地、41个市级技能人才培养基地、10个市级高技能人才公共培训基地、23个博士后研究工作站、12个博士后创新实践基地和10个博士研究创新中心。

此外，通过选树、职业技能竞赛等活动激发人才的创新活力。同时推进事业单位改革，如公立医院薪酬制度改革。推进2019年高中级职称评审工作，启动农村中小学教师“定向使用和定向评审”工作。

据了解，全年共调查处理了161起农民工欠薪案件。1265名农民工工资收回843.6万元。工程建设领域劳动就业实名制管理覆盖率

2020年退休人员养老金将“16连调”

在2019年下放部分薪酬业务审批权的基础上，珠海将继续按照“简单业务先行委托”和“小单位先行试点”的原则探索下放部分薪酬业务审批权。疏通我市新型职业农民职称评审渠道，探索建立适合新型职业农民的职称评审制度。完善农村教师职称“有针对性评价和有针对性使用”制度，促进我市农村教育优质跨越式发展。(全媒体记者许婧)