根据省委人才工作领导小组的工作计划，南昌新闻网将在2020年继续向国内外机构引进优秀高层次人才。省委人才办公室和省人民社会福利厅联合向省内主要大学、机构和大中型企业征集3638个博士及以上职位。受新皇冠肺炎疫情影响，为确保人才持续招聘，不断巩固“江西、智利、江西、鄱阳湖人才集聚”的品牌效应，省人才办和省人民社会福利厅决定探索和开辟新的招聘模式，建立在线对接招聘平台，组织用人单位通过网络云招聘方式引进高层次人才。

据统计，全省有295家企事业单位提出了人才需求，其中包括50所大学、104所事业单位和141家企业。共招收博士以上高级人才3638人，其中生物医学和中药279人，电子信息和集成电路248人，电子商务和互联网111人，航空制造59人，新能源和新材料275人，先进设备制造116人，人类智能和虚拟现实114人，现代农业139人，医疗保健645人，宣传文化157人，教育和科学研究731人。

据了解，在线对接招聘平台以江西省人力资源公共服务平台(http://www.jxhrsp.com/html/rczp/)为载体。通过嵌入远程视频面试软件，开辟了高层次人才引进专栏，并提供了在线招聘会页面、雇主展示、工作传递、视频面试等功能模块。通过远程视频、在线直播等方式，支持用人单位开展工作需求发布、网上对接招聘、人事政策宣传等活动。目前，在线对接招聘平台已经将平台的功能和说明推向了所有用人单位。每个单位都有一个用户账户和一个独立的招聘页面。求职者和雇主可以登录平台进行对接沟通。

此外，具体列出了全省295家企事业单位3638名高层次人员的岗位要求、岗位清单、条件要求和待遇保证等。可登录江西人事网(http://www.rcggzy.com/uploads/allimg/20200405/202017878 . jiangxian . gov . cn/)，下载查询人才岗位需求清单，或直接与用人单位联系洽谈。

下一步，省人才办和省人民社会福利办将继续总结经验，不断优化网上对接招聘平台的服务功能，将网上人才招聘作为未来招聘人才的常规方式，为用人单位和高层次人才提供多元化、优质、高效的服务。(全媒体记者许婧)