疫情的防控关系到生命，恢复工作和劳动关系到民生。红谷滩新区通过抓好关键人员、组建支援小组、派出主力等措施，有效有序地促进了企业恢复生产工作，确保了企业恢复生产工作与疫情防控同步推进。

特别注意“关键人物”

为恢复工作和生产建立“安全罩”。

红谷滩新区各级领导干部将带头，特别是区工委和管委会领导小组成员将带头联系和协助“四大”企业，落实“四包”防疫责任制，解决困难，实现生产效率和安全生产，共同推动复工复产和防疫工作。

区里选拔了一批专业的、有能力的党员干部，全面做好复工和恢复生产服务工作，确保合格的企业“复工”。同时，要求每个乡镇和街道的党委(劳动)至少要有一名副科级干部监督企业。会同企业党支部和业务骨干，认真制定防疫、复工、复产的防控计划，逐一检查落实人员调查、防疫物资调拨等措施。截至2月24日，全区注册企业5100家，101343名员工重返工作岗位，回报率超过70%，其中“四大”企业602家，341家重返工作岗位，回报率56.6%。

建立一个“支持小组”和“服务员”，他们经常回来工作并恢复生产。

2月23日，红谷滩新区交通局发布了第一个南昌至重庆永川省际包车返岗路线标志。严格按照控制50%包机负荷和全面落实防疫措施的要求，对车辆进行了消毒，并对车辆内部系统进行了检查，以确保工人重返工作岗位的安全。“一方面，此举是为了解决防疫和控制期间返乡工人的迫切需要。更重要的是，这样做是为了减少因长途旅行期间频繁调动返乡工人而造成的交叉感染风险。”红谷滩新区交通局局长说。

为确保服务，红谷滩新区实行“一企一策”零距离服务，针对不同类型的企业实行不同的政策。为服务企业、建筑企业和其他类型的企业确定了不同的工作时间。对于金融领域的企业，区金融服务中心与区城市投资公司一起，通过向符合条件的租户提供总计200多万元的租金减免，积极解决中小微型企业商户的问题。

此外，该区域遵循“数据多运行，企业最多运行一次”的原则，有效减少企业恢复工作的审批程序和时间，减少现场办公造成的人员集中。同时，建立了“云中接待室”，利用5G技术和网络平台跟踪洽谈项目的进展，计划不开会的签约活动，整理出近期可以达成意向的10个工业项目。

派出“主力”

做复工复产的“管家”。

富德人寿公司党委将严格审核返乡员工及其家属春节期间的出行等信息，并建立“一人一档”的“花名册”；平岗公司党委所属党支部成员自愿放弃休假，从1月31日起返回公司开展调查、预警、防控等工作.红谷滩新区的非公有制企业和社会团体要充分发挥党组织的战斗堡垒作用，组织党员和企业骨干进行自我检查和自我纠正